L'Observatori Igualia es dedica principalment a l'anàlisi de les desigualtats entre homes i dones en l'entorn laboral, concretament en l'estudi i diagnòstic del sexisme i les desigualtats per raó de gènere en les organitzacions tenint en compte els diferents sectors professionals en tot el territori nacional.
Funcions
- La realització d'estudis d'avaluació, seguiment i valoració del grau de compliment dels principis i polítiques que justifiquen la seva creació.
- L'elaboració de propostes de plans d'acció.
- La difusió de la informació que permeti fer visible les diferents formes de desigualtat i les actuacions encaminades a corregir-les.
- Conèixer i difondre el grau d'implementació de les polítiques d'igualtat en les organitzacions empresarials.
- L'assessorament a col·lectius i/o òrgans amb els quals es col·labori o que així ho sol·licitin, posant especial atenció a les associacions empresarials i patronals de cadascun dels diferents sectors d'activitat.
Objectius
Per tant, els objectius de l'Observatori són, d'una banda, recaptar, analitzar i difondre informació periòdica i sistemàtica sobre la situació de les dones i dels homes, a cada moment i al llarg del temps, amb la finalitat de conèixer els canvis soci laborals registrats i, per una altra, proposar polítiques tendents a millorar la situació de les dones en diferents àmbits.